Handi’Talents

Le programme Handi’Talents a pour objectif de permettre à des agents publics en situation de handicap d’être accompagnés leur projet d’évolution professionnelle, en tenant compte de la richesse de leur parcours professionnel et de leurs compétences.

Handi’Talents propose un accompagnement personnalisé, sur une période de 6 mois, qui combine plusieurs modalités :

• des temps de rencontre collectifs ;
• de l’information et des témoignages ;
• des ateliers de partage d’expériences ;
• des sessions de coaching individuel.

Ce programme s’adresse aux agents en situation de handicap des trois versants de la fonction publique :

• bénéficiaires de l’obligation d’emploi de travailleurs handicapés au 1er janvier 2024 ,
• de catégories C, B et A exceptés les cadres supérieurs,
• disposant d’une ancienneté de quatre ans de services publics à la date du 1er janvier 2025.

La première promotion 2025 du ministère en charge de la fonction publique prévoit 60 places.
Les candidats seront sélectionnés sur la base d’un dossier de candidature, à constituer avec l’employeur, permettant d’apprécier la cohérence du projet professionnel et la motivation de la personne.

Le dossier est à déposer par l’agent lui-même, et non par l’employeur, avant le 22 janvier 2025 sur la plateforme Démarches simplifiées.